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人力資源專員(組織發(fā)展方向)
5千~1萬(wàn)/月
預(yù)約職位
工作性質(zhì)全職
職位類別人事經(jīng)理/主管
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)1-3年
性別要求不限
用工形式合同制
技能等級(jí)不限
年齡要求不限
試用期四個(gè)月
試用期薪資5000元/月
工作地點(diǎn)高港區(qū)/口岸街道
職位描述
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)定期梳理組織架構(gòu),根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,提供相應(yīng)的支持; 2、負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)的監(jiān)督運(yùn)行,優(yōu)化改善系統(tǒng)流程,提高組織運(yùn)行辦公效率; 3、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行組織文化建設(shè),提高員工對(duì)組織的忠誠(chéng)度; 4、協(xié)助部門優(yōu)化培訓(xùn)體系,從組織發(fā)展角度提供培訓(xùn)體系建設(shè)意見。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上的學(xué)歷; 2、2年以上人力資源經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)人力資源部行業(yè)持有熱愛(ài),具有清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 4、對(duì)組織方向有興趣,能夠積極主動(dòng)的思考; 5、性格沉穩(wěn)有耐心,工作態(tài)度積極上進(jìn); 6、自驅(qū)力強(qiáng),自我管理意識(shí)優(yōu)秀; 7、善于思考,樂(lè)于學(xué)習(xí)。
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